陳景樂就說：「你幫我把徐長青喊過來。」

    於是趙月去喊徐長青。

    「陳總。」

    徐長青進來，頭髮好像比之前更少了，看來最近沒少爆肝。

    陳景樂溫和一笑：「關於招聘新員工的事，趙經理已經跟我說了。我想先了解下遊戲項目開發得如何了？徐總監說說吧。」

    「好的。」

    徐長青接過話題：「目前遊戲開發方面還算順利，前期的各種玩法，包括新手引導、遊戲副本通關、商城充值體驗等等，已經準備投入測試。

    但是因為人手關係，這個過程恐怕要比我們原先預測的要慢一點。說起來還是因為我們的產品質量好，如果是一般的遊戲公司做的騙氪產品……」

    說到這裏，徐長青笑笑沒有繼續說下去。

    陳景樂也笑，知道他想說什麼，目前國內市場上很多遊戲都是宣傳畫風立繪精美，然而進入遊戲後，就各種垃圾畫質遊戲卡頓閃退等問題，說白了就是技術做得不夠，本着撈一波就跑的想法做遊戲。

    他可不希望做這種。

    那麼為了趕進度，適當招人是可以考慮的。

    陳景樂就問：「你覺得招多少人合適？」

    徐長青斟酌話語，道：「如果公司資金允許，我個人覺得可以，能再招一個項目組最好。」

    說這話的時候，他悄悄打量陳景樂的臉色，見他表情沒什麼變化，才悄然鬆口氣，只是心頭依舊忐忑。

    事實上很多公司為了削減開支，都不願招太多人手，何況當前公司只有一個產品正在研發，暫時沒有其他項目。

    一個項目想要完全融入原先的項目組，又需要花費不少時間磨合，總之不是那麼容易。

    不過這事還是得看老闆。

    陳景樂想了想，拍板定下：「先面試，如果合適，那就留下來，多點人手加快研發速度也不錯。你們兩位多上點心，只要不影響原本的遊戲開發進度就行。」

    「好的陳總。」

    「我明白了。」

    趙月跟徐長青倆人都是露出笑容，有一個通情達理的老闆真好，招人的好處短時間內可能沒那麼快顯現，但是從長遠來看，絕對是賺的。換做其他一些目光稍微短淺一點的，怕是要抱怨這個那個了。

    而對陳景樂來說，招人這種事其實無所謂。

    一般遊戲公司都會有兩個項目組，一個負責成熟產品的維護運營，一個負責新產品研發。

    陳景樂的終點遊戲雖然目前還是小公司，但以後肯定要往大公司方向發展的，不可能一輩子都是小作坊模式。

    而且他有錢，不像別的遊戲小公司那樣，日子過得苦巴巴。

    目前業界很多遊戲公司，都是天使投資、各大風投的。他們往往喜歡投資一些小型遊戲工作室，等遊戲產品上線後，一旦有不錯的流水，就能按照盈利能力給出估值，然後上市，或者吸引到後續的投資，或者乾脆被收購，從而套到大量資金。

    這就是風投通過投資遊戲公司獲利的本質。

    遊戲公司的創始人也願意賣，出來混，不都是為了錢嗎？誰會跟錢過不去呢？

    然而陳景樂不想走這種模式。

    說句略顯膨脹的話，他還看不上那點錢，錢對現在的他來說，只是一個數字，不說幾十上百億吧，只要他願意，弄幾億現金流還是沒問題的。

    只是那樣太不保險。

    說白了他就是想用一家成熟的公司，給自己一個明面上合理賺錢的身份，以後跟人打交道也輕鬆自在。

    人們對財富的攫取，源於對自身缺乏安全感。

    陳景樂呢？

    地球位面，他已經是無敵，做遊戲，更多是出於一種執念，想要做出一款精品遊戲，值得稱道的遊戲。其中得到的成就感，不是簡單的賺到多少錢能媲美的。

    他希望有朝一日，玩家不會再抱怨國產遊戲都是垃圾。

    現在回頭想想，當初自己一

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