能正面接觸到金翅大鵬，這是非常好的機會，除此之外蕭戰也覺得這件事挺有意思的。

    時隔多年，他再次回到所有人的眼前，用這種方法？把這麼多國家全都給告上國際法庭，似乎真的很刺激。

    至於得罪不得罪……他蕭戰還真不怕得罪任何人，得罪任何國家，反正就算不得罪人，好多國家也想把他幹掉。

    極限求生俱樂部的確擁有很強的實力，在全世界擁有許多分基地，這些分基地以「區」來稱呼。

    一共18個區，分屬在世界各地，形成一張遙相呼應的網絡。

    每一個區都有各自的特殊性，比如第一區跟第二區，它們在主基地附近不遠，負責安全保護工作。

    而這兩個區的戰士，幾乎都是被抹去記憶的強大存在。

    第三區則是醫療支持；第四區是網絡技術支撐；第五區是培訓支撐等等等等。

    劃分的非常細緻，都有自己的着重點，而作為丹尼爾這個領導者而言，他把18個區管理的井井有條，能夠最大程度達成協調統一。

    其採用的則是軍事管理模式，制定一個統一的理念，讓各個區的行動高度一致。

    而這個管理理念則是正義，丹尼爾用正義作為基礎理念，然後進行推廣。

    當然，在下面的執行過程中，許多人可不是那么正義，但是沒有關係，核心團隊秉承這個理念宗旨就可以。

    至於下面……丹尼爾採取的則是共同的犯罪。

    換句話說，上層以正義跟夢想捆綁其精神；中層以共同的犯罪來達到制約。

    有句話說的好，能把人集中起來的方法只有兩個：共同的犯罪跟共同的信仰。

    丹尼爾巧妙的做出分級，共同的信仰在上層，共同的犯罪在中層，而下層則依舊是共同的信仰。

    當蕭戰了解到極限求生俱樂部的管理模式之後，內心的震撼無以復加，他認為這是真正的鬼才創造出來的管理模式。

    丹尼爾太聰明了，太懂得人性了，也太瘋狂了。

    最上層的人擁有信仰，他們是決定大方向的存在；中層擁有共同的犯罪，這是給予他們足夠好處的奴役；下層則還是擁有共同的信仰，並且這種信仰更深，因為他們是下層。

    任何時候中層都是最關鍵的，他們是整個體系的骨幹力量，在極限求生俱樂部也是如此。

    中層可以進行共同的犯罪，包括任何斂財手段，但他們需要擔心的是上面可能隨時出現壓力，下面也隨時可能把他們取而代之。

    這是被夾在最中間的部分，如果你不行，下面就會有人取而代之；如果你敢做過火，隨時都會被下面推翻重組。

    這當中牽扯到一個實際控制權的問題，不過沒問題，一個共同的信仰，就讓丹尼爾把實際控制權牢牢抓在手中。

    這是有風險的，但每個區還有一些人專門維持紀律跟秩序，就像糾察一樣，而這些糾察全都是被抹去記憶的強大存在。

    從上到下，漏洞很多，可在相互制約下，在利益需求中，罕見的達到平衡。

    「這種模式很不錯，但這種模式又是致命的。」蕭戰對安吉麗娜說道：「一旦某個環節出現錯誤，將會出現整體崩塌。」

    這是在私下，丹尼爾不在的情況下的對話。

    說到底，蕭戰更願意相信安吉麗娜，雖然他知道這個女人的心機很重，但清楚對方想要什麼。

    如果不是蕭援朝十分信任，也不會讓安吉麗娜進來做臥底。

    「這裏沒有任何監控或監聽設備。」安吉麗娜為蕭戰倒了一杯咖啡，忽略對方的話：「我以為蕭援朝回來，沒想到他兒子來了，省去很大的周折。」

    「安吉麗娜阿姨，這到底是什麼情況？究竟是怎麼回事？」蕭戰問道。

    他覺得這裏面有問題，有很大的問題，絕不是表面上那麼簡單。

    「你覺得丹尼爾是個怎樣的人？」安吉麗娜問道。

    「虎！」蕭戰不假思索。

    對於這個回答，安吉麗娜滿意的點點頭，看向蕭戰的眼睛裏露出一抹欣賞之

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